Wojewódzki Urząd Pracy ogłosił nabór projektów realizowany w trybie niekonkurencyjnym nr FEDS.07.10-IP.02-531/26, skierowany wyłącznie do:
1.    Gminy Kotla
2.    Gminy Legnica
3.    Gminy Miejskiej Głogów

Nabór ma na celu rozwój usług asystenckich i opiekuńczych świadczonych w społeczności lokalnej, rozwój mieszkalnictwa oraz wsparcie szkoleniowo-doradcze dla kadr realizujących działania w obszarze usług społecznych w celu zwiększenia równego i szybkiego dostępu do dobrej jakości trwałych i przystępnych cenowo usług takich jak m.in:

1. Rozwój usług asystenckich i opiekuńczych świadczonych w społeczności lokalnej:

a) usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze;
b) usługi asystenckie;
c) tworzenie miejsc opieki i świadczenie usług opiekuńczych, w tym specjalistycznych świadczonych w ramach placówek zapewniających dzienną i całodobową opiekę (np. dzienny dom pomocy, miejsca krótkookresowego pobytu, w którym świadczona jest opieka w zastępstwie za opiekunów faktycznych w ramach opieki wytchnieniowej);
d) tworzenie gospodarstw opiekuńczych;
e) wolontariat opiekuńczy, sąsiedzkie usługi opiekuńcze i inne formy samopomocowe;
f) usługi dające możliwość samodzielnego funkcjonowania, w tym działania zwiększające mobilność, autonomię i bezpieczeństwo np. likwidowanie barier architektonicznych w miejscu zamieszkania, dowożenie posiłków, tworzenie wypożyczalni sprzętu wspomagającego i sprzętu pielęgnacyjnego, zakup wyposażenia i sprzętu, usługi transportu indywidualnego w tym np. przewóz do miejsca pracy lub ośrodka wsparcia;
g) wykorzystanie nowoczesnych technologii informacyjno-komunikacyjnych, np. teleopieki, systemów przywoławczych;
h) organizacja czasu wolnego poprzez udział w zajęciach np. o charakterze kulturalnym.

2. Rozwój mieszkalnictwa:

a) tworzenie nowych mieszkań treningowych, wspomaganych, mieszkań z usługami lub mieszkań ze wsparciem (w tym zapewnienie kosztów remontu, adaptacji, zakupu wyposażenia, kosztów projektów budowlanych, w tym terapeuta przestrzeni, doradztwo architektoniczne);
b) tworzenie miejsc w istniejących mieszkaniach treningowych, wspomaganych, mieszkaniach z usługami lub mieszkaniach ze wsparciem przeznaczonych dla osób lub rodzin zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym;

3. Wparcie dla kadr instytucji pomocy i integracji społecznej oraz systemu opieki długoterminowej:

a) szkolenie asystentów/ kandydatów na asystentów osób z niepełnosprawnościami oraz opiekunów/ kandydatów na opiekunów osób potrzebujących wsparcia w codziennym funkcjonowaniu w zakresie niezbędnym do świadczenia usług;
b) wsparcie istniejących placówek wsparcia dziennego i całodobowego (nieświadczących opieki instytucjonalnej ) poprzez podnoszenie kompetencji i kwalifikacji kadr świadczących usługi społeczne, w tym opiekuńcze i asystenckie w zakresie świadczenia usług w społeczności lokalnej;
c) wsparcie dla kadr świadczących usługi opiekuńcze i/lub asystenckie w zakresie superwizji;
d) kształcenie, w tym szkolenie i zajęcia praktyczne oraz wymiana doświadczeń dla opiekunów faktycznych, zwiększających ich umiejętności w zakresie opieki nad osobami potrzebującymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu;
e) wsparcie psychologiczne dla opiekunów faktycznych oraz pomoc w uzyskaniu informacji umożliwiających poruszanie się po różnych systemach wsparcia, z których korzystanie jest niezbędne dla sprawowania wysokiej jakości opieki i odciążenia opiekunów faktycznych.

Pełna informacja o naborze